Management des organisations

Maxicours vous propose de decouvrir un extrait de quelques cours de Management des organisations. Pour proposer un accompagnement scolaire de qualite en Management des organisations, toutes nos ressources pédagogiques ont été conçues spécifiquement pour Internet par des enseignants de l'Education nationale en collaboration avec notre équipe éditoriale.

Les nouvelles formes d'organisation du travail  
  • 1. Les formes d’organisation du...
  • 2. Une nouvelle forme actuelle...

Objectifs : quelles sont les formes d’organisation du travail les plus efficaces ? Pourquoi recourir à la flexibilité ?

Le modèle tayloriste a trouvé des limites. Dès lors, de nouvelles formes d’organisation du travail sont apparues.

1. Les formes d’organisation du travail nées de la remise en cause du modèle tayloriste
L’élargissement des tâches

Les tâches préalablement découpées dans l’OST (Organisation Scientifique du Travail) sont regroupées pour réduire la répétition des gestes et donc la monotonie du travail.
 
L’enrichissement des tâches

Les tâches de conception sont associées aux tâches d’exécution. Les salariés ont alors plus d’autonomie et de responsabilité et gagnent en motivation.
 
Le toyotisme

Le toyotisme a été mis en œuvre par l’ingénieur japonais Ohno chez Toyota dans les années 1950 afin d’optimiser la productivité tout en valorisant les salariés. Des cercles de qualité sont constitués par un groupe de travailleurs, leur permettant de discuter et de mettre ...
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